エストレジャー有限会社(宮崎第一ホテル)
【総合職】総務事務スタッフ
宮崎第一ホテルの運営や不動産事業を展開している「エストレジャー有限会社」。宮崎第一ホテルはリピーターの方が多く、楽天トラベルにおいて1年間で顕著な実績を収めた宿泊施設におくられる楽天トラベル ブロンズアワードを2018年から5年連続で受賞しています。また、2023年4月から山之口青井岳観光施設の運営を引き継ぐことになりました。今後さらに事業が拡大していくため、総務事務スタッフを募集します。
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仕事内容は給与計算や経理入力、社会保険の手続き、電話・来客対応、Word・Excelを使用した書類作成、求人・採用関連業務、銀行業務、備品の買い出しなどです。業務はチームで手分けしておこなっており、メイン・サブ担当を決めつつも、誰が休んでも対応できるよう全員が把握しています。
入社後は3週間程度の研修を受け、会社の制度から実業務に至るまでしっかりと教えていきます。未経験の方でも丁寧に教えていきますので、ご安心ください。また意見が言いやすい風通しの良い社風のため、新人さんであっても改善点などを提案しやすい環境です。良い意見であればすぐに採用されるのも魅力の一つです。
様々な事業を展開しているため、職種の枠を超えた経験ができます。例えば、任意メンバーが参加する青井岳の運営プロジェクトでは、サウナや飲食サービス等の視察に行き、情報収集をおこなっています。社長は「楽しんで仕事をしましょう」と、スタッフの成長を応援してくださる方なので、前向きに仕事を楽しめる環境です。
月給 200,000円 〜
【内訳】基本給:180,000円〜+住宅手当:14,000円 +出張待機手当:6,000円 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は給与変動なし)
宮崎第一ホテル
〒880-0805 宮崎市橘通東5丁目4番14号
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【1】8:00~17:00【2】9:00~17:00【3】9:00~18:00 ※休憩60分あり。【1】~【3】のシフト制です。残業は月5時間程度です(残業の上限は13時間)。残業代は別途支給します。
週休2日制(シフト制※月8日休みあり)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(入社1年後から取得可能。取得時は無給になります)、有給休暇(100%取得)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業 ※年間休日105日
昇給(年1回※評価制度あり)、賞与(前年実績:年2回※業績による)、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(上限20,000円/月)、マイカー通勤可(駐車場あり)、資格取得支援(取得にかかる授業料、テキスト代、受験費は会社負担)、屋内の受動喫煙防止策あり(全館禁煙)、定年制度(65歳まで)、再雇用制度(70歳まで)
未経験可、学歴不問、Excel・Wordの簡単な基本操作ができる方、普通自動車免許(AT限定可) ※今回は総合職での募集となるため、適性によりフロント、不動産事業などへ職種変更・異動の可能性がございます。外出時には個人車を利用いただきます(ガソリン代は移動距離に応じて支給)。禁煙者の方を希望します。
「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、電話またはメールで書類選考のご案内をいたします。※案内はメールでおこないます。アドレスのお間違いにご注意ください。迷惑メールを設定されている方は解除いただくか、@23-1111.comのドメイン受信をお願いします。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。
エストレジャー有限会社(宮崎第一ホテル)
〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東5-4-14
2003年8月
60,000,000円
2003年に創業した不動産の賃貸管理会社です。2014年より第一ホテルの運営管理を始め、ご宿泊いただくお客様に快適な時間を過ごしていただけるよう努めています。楽天トラベルにおいて1年間で顕著な実績を収めた宿泊施設におくられる楽天トラベル ブロンズアワードを2018年から5年連続で受賞しています。また、2023年4月から山之口青井岳観光施設の運営をおこないます。