株式会社ワークポート
事務補助スタッフ(メールの振り分け・書類チェック)
転職希望者と企業のマッチングサービスを提供する「株式会社ワークポート」。転職希望者様と企業様の伴走者として、価値ある出会いを創出することを使命としています。直近では会社の成長に伴い全国で採用を強化し、従業員数は788名(2022年3月時点)から1192名(2024年4月時点)まで増員。事業拡大に伴い、サポート部門である本ポジションにおいても採用を強化しています。
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仕事は大きく2つあり、1つ目は会社の問い合わせ窓口に届くメールの振り分けです。会社に寄せられるご意見などのメール内容を読み解き、社内の適切な部署・人へ振り分けます。2つ目は自社と顧客が結んでいる契約書・覚書と、売上金額が合っているか照合する業務です。適性・状況に応じてどちらかの業務を担当します。
入社後は研修を受け、メインで担当する業務に従事いただきます。まずは先輩スタッフと一緒に業務を進め、徐々に一人立ちを目指します。ゆくゆくは会社のサービスレベルを一定に保つデータ業務なども担っていただく予定です。また、立ち上がったばかりのチームのため、業務内容は柔軟に対応いただきます。
入社1年のスタッフさんは1人で抱え込む環境ではないと話します。「マニュアルがあり、相談もできる環境なので安心して働けています。気になったことはすぐに確認できます。また、前職は個人事務所で働いていたので評価制度がなかったのですが、ワークポートはきちんと評価される環境なので、やりがいがあります。」
月給 200,000円
【内訳】基本給:175,000円+固定残業手当:25,000円(18時間分)※試用期間3ヵ月(期間中給与変動なし)
宮崎オペレーションセンター
〒880-0051 宮崎市江平西2-3-48 宮崎KHビル2、4、5階
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09:00 〜 18:00
休憩60分 ※部署の異動が発生した場合、11:00~20:00の勤務となる可能性あり。※残業は月平均5時間未満です。固定残業手当には18時間分を含み、満たない場合も同額を支給します。超えた場合には別途手当を支給します。
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業 ※年間休日121日
昇給(年1回※評価制度あり)、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(一律月10,000円支給)、マイカー通勤可(駐車場は自己手配)、屋内の受動喫煙防止策(屋外喫煙)、定年制度(~60歳)、再雇用制度(~65歳)、確定拠出年金制度、社内表彰制度、研修制度あり、特別休暇(勤続5年経過ごとに支給)
未経験可、学歴不問 ※パソコンのタッチタイピングができる方、Excelの基本操作ができる方は歓迎。
「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、書類選考のご案内をいたします。また選考に進むか悩む場合は、オンラインで個別面談・説明会の実施も可能です。ご希望の方はエントリー欄に「個別面談希望」とご入力ください。※案内はメールでおこないます。アドレスのお間違いにご注意ください。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。
株式会社ワークポート
〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー6F
2003年3月
42,000,000円
株式会社ワークポートは国内外の複数拠点で転職相談サービスを展開しています。転職のスペシャリストとして、ひとつでも多くの可能性を提案できるような転職支援サービスや、求職者の多様化するキャリア形成を支援するリスキリング転職サービス、東京都のITエンジニアを育成する公共事業にも携わっています。