株式会社D2C
広告審査・進行管理スタッフ
NTTドコモと電通のグループ企業として広告・マーケティングを展開している「株式会社D2C」。宮崎オフィスは｢dメニュー｣の広告審査・進行管理業務やレポート作成業務をおこなっています。広告審査業務はドコモ｢dメニュー｣の広告や、首都圏の街中に掲示される野外広告などを審査しています。宮崎で広告審査をおこなう会社は少ないため、メンバーのほとんどは未経験で入社して一から知識を身に付けています。
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審査スタッフは｢dメニュー｣やアプリ等に掲載される広告の文章・画像が適切な表現になっているか、広告掲載ルールに合っているかなどの審査を担当します。法律やガイドラインに違反していないかチェックをおこない、正しい情報を消費者に伝えていく仕事です。実際に広告を目にする人の目線になってチェックしていきます。
入社後は研修や先輩社員に教えてもらいながら覚えていきます。広告を扱う仕事のため、世の中の動きやトレンドを把握でき、知識の幅を広げることができます。また、定期的に面談を実施しているため、不安なことも解消しやすい環境です。分からないことをそのままにしない社風のため、すぐに相談できる体制を取っています。
実際に働くスタッフさんは風通しの良い雰囲気だと話します。「何か問題があれば、みんなで話し合って解決をしています。リーダーだけじゃなくて、メンバーの意見も取り入れて解決してくれるところが良いなと感じています。また、有給休暇の取得も推奨してくれ、連休が取りやすいところも魅力だなと思います。」
月給 155,800円 〜 180,400円
【給与】基本給：155,800円 〜 180,400円 ※試用期間4ヵ月あり（期間中給与変動なし）
宮崎オフィス
〒880-0805 宮崎市橘通東1-7-4 第一宮銀ビル6階
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09:00 〜 18:00
休憩60分 ※残業月10時間程度あり。残業代は別途支給します。
完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、GW、年末年始休暇（6日間）、リフレッシュ休暇（入社1年後から最大5日間の連続休暇）、各休暇（結婚・忌引・出産・育児など） ※年間休日120日
昇給（年2回※評価による）、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給（上限15万円/月。車通勤は駐車場代含む。ガソリン代は規程に基づき支給）、通信補助費（3,000円/月※在宅勤務時）、インフルエンザ予防接種補助、NTTグループレクリエーションサービス、定年制度（60歳まで）、屋内受動喫煙防止策（全館禁煙）
未経験可、学歴不問、基礎的なパソコン操作ができる方（入力操作など）※契約期間：6ヵ月毎の契約更新。原則更新です。 ◆「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、書類選考のご案内をいたします。案内はメールでおこないます。アドレスのお間違いにご注意ください。迷惑メールを設定されている方は解除いただくか、@d2c.co.jpのドメイン受信をお願いします。
応募後、1週間経過してもメールが届かない場合はエラーになっている可能性が考えられますので、履歴書・職務経歴書を株式会社D2C 採用担当者宛て（〒880-0805 宮崎市橘通東1-7-4 第一宮銀ビル6階）まで郵送をお願いします。
株式会社D2C
〒105-7313 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング
2000年6月
3,480,000,000円
NTTドコモと電通の共同出資によって、ドコモ子会社として2000年に誕生しました。ドコモの「dメニュー」をはじめとする、公式メニュー上の優良な広告媒体の企画販売やサイト開発、コンテンツ改善等のサポートといったドコモ事業を中心に実施。デジタルマーケティングに関連するグループ5社を擁し、広告・マーケティングからWEBサービス、スマホアプリの開発、空間デザイン、インバウンドまで幅広く展開しています。
