株式会社ピースホーム
新築住宅の施工管理スタッフ
家族が笑顔で暮らせる住まいを提供している「株式会社ピースホーム」。家を建てたい方に向けて、土地探しから住宅建築、アフターフォローまでを提供しています。2024年には新ブランドとなる「ひなた工務店」をオープンし、幅広いニーズに沿った住宅を提供しています。ピースホームでは“家は建てて終わり”ではなく、家族が安心して暮らし、ずっと笑って暮らせる住まいを作っていきたいと考えています。また、お客様・ピースホーム・スタッフ・協力業者・地域の「五方よし」を掲げ、関わるすべての人と喜びや感動を分かち合える会社を目指しています。
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仕事内容は、新築の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理などです。図面や見積もりをもとに、基礎工事から引き渡しまでの現場を管理します。1現場あたり20社程度の協力業者と連携するため、必要な発注や打ち合わせなどを行います。家づくりは協力業者があってこそ実現できるものであるため、随時コミュニケーションを取り、円滑に業務が進むようにします。
入社後は先輩スタッフに3ヵ月ほど同行し、家づくりの基本的な流れを学びます。社内のルールや仕事の流れなどを把握し、徐々に一人立ちをしていきます。ピースホームでは業務効率を改善するため、様々なITツールを取り入れています。協力業者にも理解を得ながら、これまで以上に仕事を進めやすくしています。新しいことにも積極的に取り組んでおり、部門では週1回ミーティングを実施し、進捗の共有や改善案などを話し合っています。
ピースホームには20代・30代のスタッフが多く在籍しており、活気ある雰囲気です。コミュニケーションが取りやすく、上司や社長との距離も近いことが特徴です。親しみやすいスタッフが多いため、自分の意見やアイデアを言いやすい環境が整っています。また、有給休暇は取りやすく、自身でスケジュールを管理して取得しています。
月給 200,000円 〜 350,000円
【内訳】基本給：145,000円～200,000円＋能力給：17,000円～85,000円＋固定残業代：38,000円～65,000円（30時間分）。別途、資格手当（宅地建物取引士15,000円、インテリアコーディネーター10,000円、FP2級3,000円※業務に関係する資格のみに支給）。【年収例】年収370万円（25歳、入社3年目、メンバー）、年収480万円（32歳、入社5年目、メンバー）、年収650万円（40歳、入社13年目、ユニットリーダー） ※試用期間3ヵ月（期間中は給与変動なし）
09:00 〜 18:00
休憩60分 ※残業は月20時間程度です。固定残業手当には30時間分を含み、満たない場合も同額を支給します。超えた場合には別途手当を支給します。1年単位の変形労働時間制。月あたりの平均所定労働時間169.33時間。
完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 ※年間休日112日
昇給（年2回※評価制度あり）、賞与（前年実績：年2回※業績による）、退職金共済加入（勤続3年以上）、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給（上限15,000円/月）、マイカー通勤可（駐車場あり）、社用車あり、屋内の受動喫煙防止策あり（屋外喫煙所あり）、定年制度（65歳）
未経験可、高卒以上、普通自動車免許（AT限定可）、PCスキル（Word・Excel）がある方 ※現場監督の経験をお持ちの方、建築関連の資格保有者は採用面で優遇します。
「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、書類選考のご案内をいたします。※案内はメールでおこないます。アドレスのお間違いにご注意ください。迷惑メールを設定されている方は解除いただくか、@peacehome.co.jpのドメイン受信をお願いします。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。
株式会社ピースホームは宮崎市・都城市・小林市を中心に、個人向け新築住宅やリフォームを行っています。「良質な住宅を適正価格」でご提供するために、日々取り組んでいます。数多くお客様の笑顔をつくれるように、「知って得する家づくり勉強会」を実施したり、「無理なく支払いができる住宅ローンの選び方」などをご案内しています。
