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在宅勤務・オフィス出社の併用勤務を実施

私たちの身近にある
Web広告を支える仕事

オフィス&オンライン説明会を開催

NTTドコモと電通の共同出資によって、ドコモの子会社として誕生した「株式会社D2C」は、デジタル領域を軸とした広告・マーケティング事業を展開しています。D2C宮崎オフィスはドコモのスマートフォン向けポータルサイト「dメニュー」や、ドコモが配信するアプリの広告・コンテンツ審査、広告運用業務、受発注・請求などの広告関連事務をおこなっており、約5千万人を超えるユーザーへ広告を届けています。またRPAなどのテクノロジーを駆使して業務自動化・効率化をおこない、D2Cグループ全体のデジタルトランスフォーメーション推進を担う組織となっています。
2020年4月末から在宅でのリモート勤務を始め、業務状況に合わせてオフィス出社と在宅勤務を併用しています。多くのスタッフがリモート勤務を初めて経験する中で、コミュニケーションの取り方を工夫して業務をしています。今回は業務拡大に伴い、一緒に働く仲間を募集します。

Web広告・メディアに関するオペレーション業務を担当します

業務は「広告・コンテンツ審査」「広告運用」「広告関連事務」の大きく3つに分かれています。
「広告・コンテンツ審査」は、「dメニュー」や「dポイントクラブアプリ」などに掲載される広告やコンテンツの審査・進行管理を担当します。広告掲載ルールに基づき、広告の文章・画像が適切な表現になっているのかを審査します。「広告運用」は、Web広告のレポート作成や入稿設定、運用実績を分析しクリック単価などのチューニング業務をおこなっています。広告効果の最大化がミッションとなります。「広告関連事務」は、広告の受注・発注や請求、データ集計などの事務業務を幅広く担当していただきます。

チームリーダー候補はチーム管理、本社・グループ会社との調整を担当します

チームリーダー候補は「広告・コンテンツ審査」「広告運用」「広告関連事務」のいずれかのチームの管理を担当します。
それぞれのチームにおける進捗管理や本社・グループ会社の担当者とのやり取り、業務改善の立案、業務のルール設定、新しい業務の依頼元との調整・折衝などを担当します。業務は本社・グループ会社から依頼されるものがほとんどなので、コミュニケーションが取りやすく、サポート体制も整っています。チームは5~10名弱程度です。どのチームを担当するかはご本人の希望・適性をみて決定します。
入社後は実業務を数ヵ月ほど経験し、チームがどのような業務を担っているのかを理解してから徐々に管理業務へ移行します。上司やチームメンバーと相談しながら進めていきます。

オンライン上でも気兼ねなくコミュニケーションが取れる環境です

D2C宮崎オフィスは在宅勤務とオフィス出社の併用勤務をおこなっています。新人の方は、入社後1週間程度はオフィス出勤をして研修を受け、在宅とオフィス勤務の併用へと移行します。

入社2年目の後久さんは初めはコミュニケーションの部分に不安があったといいます。
「リモート勤務だと相手の状況が見えないので、気軽に質問ができないのではないかと不安でしたが、様々な改善がなされたことで今は問題なくコミュニケーションを取ることができています。例えば、私が所属しているチームは朝会・昼会での進捗共有や、タスク管理システムでの業務量の可視化をおこなっています。研修直後は分からないことも多かったので、ビデオ通話を繋いだままにしてもらい、気軽に質問できるようにしていました。
また任意でオンライン飲み会や人狼ゲームなどのイベントを実施していて、普段コミュニケーションが取れない方とも交流できる機会を作っています。」

職種
①Web広告関連業務の運用スタッフ

➁Web広告関連業務のチームリーダー候補
雇用形態
①契約社員 ※契約期間:6ヵ月毎の契約更新。原則更新です。

➁正社員
給与
①月給155,800円〜180,400円
※試用期間4ヵ月あり(期間中給与変動なし)

➁月給182,000円〜
※試用期間4ヵ月あり(期間中給与変動なし)
勤務地
宮崎オフィス
〒880-0805 宮崎市橘通東1-7-4 第一宮銀ビル6階
※在宅勤務とオフィス出勤の併用となります。
勤務時間
09:00〜18:00
※休憩60分。残業月5~20時間程度あり。残業代は別途支給します。
休日
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、GW、年末年始休暇(6日間)、リフレッシュ休暇(入社1年後から最大5日間の連続休暇)、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※年間休日120日
待遇
①昇給(年2回※評価制度あり)、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(上限20,000円/月)、マイカー通勤可(駐車場は自己手配)、服装自由、正社員登用制度あり、通信補助費(3,000円/月※リモート勤務時)、インフルエンザ予防接種補助、NTTグループレクリエーションサービス、各休暇(結婚・忌引・出産・育児など)、ノートパソコン貸与、定年制度(60歳まで)、屋内の受動喫煙防止策あり(全館禁煙)

➁昇給(年2回※評価制度あり)、賞与(年2回)、社会保険完備、定期健康診断、退職金制度(確定給付企業年金、確定拠出企業年金)、交通費支給(上限20,000円/月)、マイカー通勤可(駐車場は自己手配)、服装自由、通信補助費(3,000円/月※リモート勤務時)、インフルエンザ予防接種補助、NTTグループレクリエーションサービス、各休暇(結婚・忌引・出産・育児など)、ノートパソコン貸与、定年制度(60歳まで)、屋内の受動喫煙防止策あり(全館禁煙)
応募資格
①未経験可、学歴不問

➁学歴不問、少人数でもチーム管理をされた経験がある方

オフィス&オンライン説明会を開催します

今回はD2Cの会社概要や仕事内容、在宅勤務を実施した背景、働き方について詳しく知れる説明会を開催します。毎週水曜日はオフィス説明会、毎週金曜日はオンライン説明会を実施します。オフィス説明会ではオフィス内の見学や、スタッフから直接話を聞ける時間も設けています。
説明会後に選考に進むかをご判断いただけますので、参加時には応募書類(履歴書・職務経歴書)の持参は不要です。選考については説明会終了後にご案内いたします。また、説明会の時間帯が合わない方については、個別でも対応いたしますので、お気軽にご相談ください。説明会・見学会に参加せずに選考に進むことも可能です。
※オフィス説明会は新型コロナウイルス感染予防のため、ソーシャルディスタンスを保ちつつ、3名以下の少人数で開催させていただきます。希望人数によっては応募後に別日程をご案内させていただく可能性がございます。服装は自由です。

企業情報

会社名
株式会社D2C
所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル
設立年月
2000年6月
資本金
3,480,000,000円

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