正社員

障がいを持つメンバーの定着・育成を支援するマネジメントの仕事。メンバーと一緒に自分も成長できます

GMOドリームウェーブ株式会社

メンバーサポート(就労支援員/人材育成・管理)

給与
月給 210,000円 〜 301,000円
勤務地
〒880-0801 宮崎市老松2-2-1 GMO hinataオフィス

障がいのある方と一緒にインターネット産業を支えることを目的に設立された「GMOドリームウェーブ株式会社」。障がいを持つメンバーと共に、GMOグループの契約書の印刷発送業務や広告支援業務などをおこなっています。障がいを持つメンバー27名、メンバーサポート5名、人事・総務2名が在籍しています。メンバーサポートは障がいを持つメンバーの心身ケア、技能習得の支援、管理を担当し、自立して働けるよう支援します。

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定着支援や業務支援、環境整備などを担当します

定着支援や業務支援、環境整備などを担当します

仕事内容は日報や面談などの定着支援、受託業務の設計・運用支援・管理などの業務支援、グループ会社とのやり取りです。定着支援に加えて業務の管理もおこないます。メンバーサポート間で連携して進めていきます。障がいを持つメンバーの面談や声掛け、その日決められた業務が遂行できているか等の管理がメインになります。

様々な経歴を持つメンバーが活躍しています

様々な経歴を持つメンバーが活躍しています

入社後はまずは先輩とペアになってメンバー支援をおこない、経験を積み学んでいきます。メンバーサポートの前職は福祉関係、保育士、人事など様々です。障がいやITに関する知識は入社後に学んでいくことができます。また、他社の特例子会社や支援機関等と事例共有・意見交換をおこない、ノウハウを習得しています。

メンバーの成長がやりがいに

メンバーの成長がやりがいに

メンバーサポートのOさんはメンバーの成長がやりがいだと話します。「納品したら終わりという仕事ではないのでゴールが見えづらいですが、障がいを持つメンバーが少しずつ成長していく姿を見るとやりがいを感じます。また、感謝したいメンバーにポイントを付与する制度を導入し、感謝し合う風土を作っています。」

詳 細

給与

月給 210,000円 〜 301,000円
【内訳】基本給:161,700円~231,770円+固定残業手当:48,300円~69,230円(40時間分)。別途、賞与あり(年2回) ※試用期間3ヵ月(期間中給与変動なし)

勤務地

〒880-0801 宮崎市老松2-2-1 GMO hinataオフィス MAPを見る

勤務時間

09:30 〜 18:30
休憩60分あり ※残業は月20~30時間程度です。固定残業手当には40時間分を含み、満たない場合も同額を支給します。超えた場合には別途手当を支給します。

休日

完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、永年勤続休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※年間休日120日

待遇

昇給(年2回※評価制度あり)、賞与(前年実績:年2回、2ヵ月分)、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(自転車通勤:月3千円、公共交通機関:月上限5万円、マイカー通勤:距離に応じてガソリン代支給+駐車場代補助月1万円)、企業主導型保育園の利用(宮崎市内4箇所)、結婚・出産祝い金あり、服装自由、部活動費の援助、確定拠出年金制度あり、永年勤続表彰、屋内の受動喫煙防止策あり(全館禁煙)、定年制度(65歳)

応募資格

未経験可、Word・Excel・PowerPoint の基本操作ができる方 ※障害・福祉に関連する資格をお持ちの方は採用面で優遇します。また新卒者の方のご応募も受け付けております。

「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、書類選考のご案内をいたします。※案内はメールでおこないます。アドレスのお間違いにご注意ください。迷惑メールを設定されている方は解除いただくか、@gmo-dw.jpのドメイン受信をお願いします。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。

GMOドリームウェーブ株式会社

会社名

GMOドリームウェーブ株式会社

所在地

〒880-0801 宮崎県宮崎市老松2丁目2-1 GMO hinataオフィス

Webサイト

https://recruit.gmo.jp/dreamwave/

事業内容

GMOドリームウェーブ株式会社はGMOインターネット株式会社のグループ会社(特例子会社)です。障がいのあるメンバーと共にインターネット産業を支えることを目的として、2017年9月より現在の事業を開始しました。個々の障がい特性に配慮した職場環境の整備から、能力に応じた最適な業務配置、対面コミュニケーションを中心とした組織の活性化などに取り組んでいます。

社員データ

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